部门绩效评估反馈细则

2.1月度工作进度执行: 2.1.1考评点:员工根据月度计划及明细表合理安排各自工作保证按总体进度及中间进度按计划完成; 2.1.2评估原则:无扣分项即为满分 2.1.3扣分办法(以下扣分不重复):

上传人: 上传时间:2015-11-18 14:44:51 文档格式:doc 收藏数:0 页数: 4 评论数: 0 分类标签: 工程造价资料 / 建设工程招标文件 / 其他工程招标文件
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部门绩效评估反馈细则-图一

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