采购员个人绩效责任书

这份文档是采购员个人绩效责任书，详细规定了采购员的各项工作职责和绩效评估标准。责任书首先要求采购员根据销售部月份预测订单汇总表，每月28日向直属主管提交《××物料采购计划表》并预测下月应付款项，提交《下月资金计划表》，根据提交情况和数据准确性进行评分。其次，要保证按生产计划准确合理地采购相应物料并及时到位，根据生产断货情况进行评级。再者，需控制××物料在仓库的停放日期，旺季平均15天以内，淡季平均20天以内，根据控制情况评分。此外，每月10日要向直属主属提交《采购成本节省效益情况表》，依据采购成本节省情况打分。最后，每月至少应与供应商对账一次，保持往来账务清晰，根据账务处理情况评估。该文档对于采购员明确自身职责、提升工作效率具有重要指导意义，同时也为发约人对采购员进行绩效评估提供了明确的依据。